Een volgende stap voor OPUS: Angelique Sanchit wordt mede-eigenaar 

Een nieuwe stap voor zowel Angelique Sanchit als OPUS Recruitment. Naast haar huidige functie als Managing Director is Angelique sinds kort ook mede-eigenaar van het bedrijf. Daarmee wordt haar jarenlange betrokkenheid bij de ontwikkeling en dagelijkse aansturing verder uitgebreid. 

Met dit mede-eigenaarschap ben je als eindverantwoordelijke volledig aan zet voor zowel de dagelijkse leiding als de langetermijnkoers van OPUS. Abdel heeft hiermee een stap naar de achtergrond gezet; voor vragen en contact kunnen opdrachtgevers en partners dus rechtstreeks bij Angelique terecht.  

 

Van commercieel manager naar Managing Director en mede-eigenaar 

Angelique heeft ruim zestien jaar ervaring in sales en klantrelaties. Die ervaring nam ze mee naar OPUS, waar ze begon als commercieel manager met een sterke focus op duurzame klantrelaties. 

Gaandeweg werd haar rol breder. Ze raakte steeds meer betrokken bij de bedrijfsvoering en het team, en nam uiteindelijk de functie van Managing Director op zich. Als eindverantwoordelijke stuurt ze sindsdien het team aan en onderhoudt ze het contact met opdrachtgevers. Met het mede-eigenaarschap komt daar nu een logische volgende stap bij. 

 

Meer verantwoordelijkheid voor de toekomst van OPUS 

Als mede-eigenaar krijgt Angelique naast haar operationele verantwoordelijkheid ook meer zeggenschap over de koers van OPUS op de langere termijn. 

Daarbij gaat het om keuzes rondom investeringen, dienstverlening en de sectoren en regio’s waarin OPUS wil groeien. In een arbeidsmarkt die voortdurend verandert, vraagt personeel vinden en behouden om meer dan het invullen van een vacature. Bedrijven zoeken een recruitmentpartner die meedenkt en snel kan schakelen. Juist daarin wil OPUS zich blijven ontwikkelen. 

  

Wat blijft hetzelfde? 

Hoewel haar rol verandert, blijft Angelique nauw betrokken bij de dagelijkse praktijk. Voor opdrachtgevers, kandidaten en medewerkers blijft zij het vertrouwde gezicht binnen OPUS.  

Persoonlijk contact en korte lijnen blijven de kern van onze aanpak: niet alleen weten welke vacature openstaat, maar echt begrijpen wat een bedrijf nodig heeft. De nieuwe rol geeft Angelique juist meer ruimte om daar ook voor de langere termijn richting aan te geven. 

 

Samen verder bouwen aan OPUS 

Het mede-eigenaarschap is een volgende stap in de betrokkenheid van Angelique bij het bedrijf. De ervaring vanuit al haar eerdere rollen neemt ze mee om OPUS stap voor stap verder te laten groeien, zonder het persoonlijke karakter uit het oog te verliezen.